Как выгодно для себя уйти в отпуск? Разбираемся на примерах.

Немногие знают, но уйти в отпуск на одно и то же количество дней можно с разной выгодой для личного или семейного бюджета.

За счет чего это получается, и как максимально выгодно для себя уйти в отпуск? Давайте разбираться!

Как оплачивается отпуск?

Согласно Трудовому кодексу РФ работодатель обязан предоставить сотруднику 28 календарных дней отпуска. Претендовать на отпуск может сотрудник, отработавший в организации 6 месяцев и более.

Во время отпуска зарплата сотруднику не начисляется. Но перед отпуском (за 3 дня, если сотрудник предупредил о намерении уйти в отпуск вовремя) сотрудник получает специальную выплату - отпускные.

Отпускные в упрощенном виде рассчитываются по специальной формуле:

Отпускные = Среднедневной заработок х Количество дней отпуска

Среднедневной заработок можно также рассчитать по упрощенной формуле:

Среднедневной заработок = Доход за последние 12 месяцев ÷ 12 ÷ 29,5

Где, 12 – количество месяце, а 29,5 - среднее количество дней в месяц.

Сумма отпускных, как правило, не зависит от месяца, в котором сотрудник отдыхает.

А вот зарплата за отработанную часть месяца сильно варьируется от месяца к месяцу.

Дело в том, что зарплата в этом случае считается по формуле:

Зарплата = Месячный оклад ÷ количество рабочих дней в месяце × количество фактически отработанных дней.

Сложно... А можно на примере?

Можно!

Сотрудник Геннадий имеет оклад 100 000 рублей. В первом случае Геннадий отправляется в отпуск в январе 2024 года (на 7 дней с 22 по 28 января), а во втором случае Гена решил отдохнуть в июле 2024 года (на те же 7 дней с 1 по 7 июля).

Рассчитаем зарплату в обоих случаях:

1) Зарплата = 100 000 рублей / 17 * 12 = 70 588,24 рублей

2) Зарплата = 100 000 рублей / 23 * 18 = 78 260,87 рублей

Как мы видим, отдохнет Геннадий одинаковое количество времени, а вот получит в январе почти на восемь тысячей рублей меньше...

Кстати, если Геннадий будет не только правильно планировать отпуск, но и расплачиваться нашей банковской картой, то за счет накопленного кешбэка сможет позволить более интересный или комфортный отпуск.

Когда же выгоднее отдыхать?

Мы подсчитали, что в 2024 году при прочих равных, Геннадию выгоднее всего будет идти в отпуск в июле или октябре. В эти месяцы 23 рабочих дня.

И, наоборот, менее выгодно отдыхать в январе, мае и июне. За отдых в эти дни Гена, при прочих равных, получит меньшую зарплату.

Используя формулы выше и подставляя данные по своей зарплате и данные из производственного календаря, вы можете понять, когда для вас наиболее выгодное время, при прочих равных, отправиться в отпуск.

Надеемся, что эта информации будет полезна для вас! Ставьте лайк – нам будет приятно. И Геннадию тоже.

Рассказываем пРОСТо о Банке, финансах и не только!